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大学学习实践科学发展观活动总结报告

11-07 14:50:42   浏览次数:505  栏目:科学发展观心得体会
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三是创新体制机制。形成长效机制是整改落实阶段的主要工作任务,学习实践活动伊始,学校就统筹安排,早作规划,并在分析检查阶段制订下发了《关于梳理、修订学校各项规章制度的通知》,明确修订程序和时间节点要求,按照“要精、要管用”的原则,对现行的各项规章制度集中进行“废、改、立”。各级党组织、各部门、各单位对现行的规章制度进行了梳理和分析,共废止规章制度80余项,修改规章制度近300项,新建规章制度20余项。
二、学习实践活动的基本特点
回顾全校的学习实践活动试点工作,呈现以下六个方面的特点:
1、加强组织领导,注重思想发动,使学习实践活动成为统一思想、统一行动的过程
学校按照“一次部署,分层实施,整体推进”的原则,注重思想发动,加强组织领导,把学习实践活动当成一次推进学校发展极好契机。表现在:一是总体谋划,分步跟进,注重三个阶段的互动和每个阶段三个环节的互动。二是加强领导,周密组织。学校为加强对学习实践活动的组织领导,及时成立了学校党政主要领导共同担任组长“双组长制”的学习实践活动领导小组,组建了办公室和各专门工作组,确保了学习实践活动有组织的进行;办公室每周召开工作例会,把握动态,推进工作,保证各阶段重点突出、环环相扣、有序进行。三是思想统一,行动一致。在每个阶段开始,都进行充分的思想动员和工作布置;每个阶段中,又多次召开联络员会议,掌握情况,进行督促指导;每个阶段结束时都进行认真总结,为学习实践活动顺利进行奠定基础。
2、注重领导带头,发挥表率作用,使学习实践活动成为率先垂范、深入基层的过程
学习实践活动开展以来,校院两级领导干部率先垂范,身体力行,积极发挥示范带头作用,表现在:一是带头作动员报告。校党委主要领导、各学院(系统)党组织主要负责同志都积极带头作动员报告,联系实际对本单位学习实践活动的开展提出明确要求。二是带头学习和作学习辅导报告。校领导班子成员积极参与各种形式的学习、交流和研讨活动,还作为校学习实践活动讲师团成员,带头到基层单位进行宣讲。三是带头调研、撰写调研报告。由校领导牵头,分十个切入点,问计于民,求智于民,深入实际、深入基层、深入群众开展调查研究。四是带头参加解放思想讨论。校领导深入基层联系点和广大党员、干部群众一起讨论,还充分利用校报等载体,以笔谈等形式交流思想。五是校领导班子成员带头互相谈心,开诚布公地谈问题、提建议。六是带头撰写发言材料,为参加专题民主生活会做好充分准备。七是在民主生活会上,主要领导同志带头开展自我批评,积极分析问题、查找原因、提出建议,形成民主、团结、务实、创新的氛围。八是带头参加分析检查报告的撰写,党政主要负责同志亲自主持讨论分析检查报告的框架、提纲和主要内容。九是积极参加基层联系点的专题民主生活会,带头以普通党员的身份参加所在党支部的专题组织生活会。十是领导班子成员带头制定整改措施,落实整改方案,深入一线解决突出问题。
3、构建实践平台,党员人人参与,使学习实践活动成为自我教育、自我提高的过程
学校为了充分发挥党员的主体作用,使学习实践活动落到实处,积极搭建实践平台,制定实施党员“主人翁计划”。通过具有特色的各类实践活动,如开展“换位思考”、 “我为发展献一计” 和“三联系三服务”等活动,制定《党员个人发展计划》,鼓励广大党员以主人翁的姿态积极参与学习实践活动的每一个环节,争做学习实践的表率、勇于创新的表率、联系群众的表率、建功立业的表率。各基层单位都结合自身实际,制定了本单位的党员“主人翁计划”,并在实践中进行了积极探索,取得了初步成效。如国际交流学院有组织、有计划、有步骤地开展职业价值观学习,不断激发职工的认同度和成就感;文学院积极开展“学做主人翁,增强归属感”征文和演讲比赛,收到征文100余篇,编辑成册共计4万余字。机自学院面向全院师生开展“我为发展献一计”和 “我为学生就业做贡献” 的金点子征集活动,共收到各类金点子106条;生命学院在学习实践活动专题网站上开辟了“百花齐放、百家争鸣”板块,为广大师生提供了抒发己见的平台;体育学院开展“向党说句心里话”活动,推进主人翁平台建设。
4、坚持边学边改,着力解决问题,使学习实践活动成为破解难题、取信于民的过程
按照市委要求,学校将学习实践活动三个阶段、三个环节有机结合,把边学习、边实践、边整改、边提高贯穿始终,切实将实际工作成果作为检验学习实践活动的重要标准,着力在解决实际问题上下功夫。如在学习调研阶段,校院二级认真吸取党员群众正确的意见和建议,即知即改:为加强青年教师队伍建设,组织部和工会强化青年教师联谊会的工作;机关部处开展“挂牌上岗”和“首问责任制”活动,进一步提高服务效率;理学院改革岗位工作考核新模式,以“贡献度”代替“记工分”;美术学院调整“青年五项工程”的实施机制,加强投入力度,出一批精品力作;环化学院推行“勤奋度、满意度、绩效”三维一体的行政管理岗位考评新机制。分析检查阶段,数码学院联合企业建立了国内首家“学士后”实训中心,实训合格的毕业生可直接到企业就业;图书馆从读者需求出发,延长和增加了开馆时间,并积极推动文科馆(室)建设,助推人文社会科学大发展、大繁荣;机自学院积极开展在能源工程自动化方面的科技合作,参与英国女王大学承担的英国epsrc基金资助的中英创新计划;文学院针对学生就业困难,为学生开设教师资格证、秘书资格证等证书培训课程;房地产学院积极推动校企合作,影视学院充分挖掘学院的潜力,在校外积极开辟学生实践就业基地;后勤集团进一步规范用工,用社会化办法(社会派遣等)来解决集团1000余名非在编职工的用工问题;科技园区在大学生创业企业中,建立了毕业生实践岗位的工作机制;整改落实阶段,校院两级领导班子将集中解决突出问题作为一个重要的环节,落实了一批实事,切实让干部群众感受到学习实践活动带来的新变化,真正做到取信于民,让群众得到实实在在的实惠。
5、注重统筹兼顾,实现两相促进,使学习实践活动成为深化内涵、促进工作的过程
在学习实践活动开展期间,为兼顾繁重的教学科研工作,学校按照中央、市委的要求,正确处理好日常工作和学习实践活动的关系,做到统筹兼顾,合理安排,整体推进,真正做到学习实践活动与做好日常工作“两不误、两促进”。学校把开展学习实践活动作为推动各项工作的重要机遇和强大动力,把学习实践活动同贯彻落实党的十七大精神、十七届三中全会精神结合起来,同纪念改革开放30周年结合起来,同践行钱伟长教育思想结合起来,同积极应对国际金融危机的影响、保持学校教育事业平稳较快发展结合起来,同推动广大党员干部讲党性、重品行、作表率结合起来,以学习实践活动为动力,推动各项工作取得新发展、新进步。
6、强化宣传引导,营造舆论氛围,使学习实践活动成为理论引导、思想武装的过程
学校注重学习实践活动中的舆论宣传引导作用,认真策划,周密安排,把理论先导、舆论先行落到实处。一是精心组织理论宣讲。学校在活动一开始,就组织了由校领导、部门负责人和理论专家学者组成的讲师团,面向党员干部和全校师生进行广泛的宣讲,宣讲60余场。同时,学校还利用中心组学习、东方讲坛等各种平台,邀请校内外专家来校宣讲,把理论宣讲和学术讲坛整合起来,充分发挥了校内外专家学者的优势。二是加大宣传报道力度。学校充分利用校内各种宣传媒体,开设深入学习实践科学发展观活动专栏和专题网页,通过撰写评论等多种形式,深入宣传学习实践活动的重大意义,及时报道领导班子和基层活动情况,推广好的做法、经验和成效,还组织了以“解放思想 科学发展”为主题的征文活动,使广大党员群众真切感受到学习实践活动带来的新认识、新行动、新气象,为全校党员干部、师生员工提供学习交流的平台,为活动开展营造浓厚的舆论宣传氛围。同时,还通过校外媒体,宣传报道学校的学习实践活动,进一步增强活动宣传效果,扩大社会影响。三是建立信息报送平台。根据活动办公室的要求,每个基层单位都确定了一名信息联络员,建立了信息联络员例会制度。各基层单位通过信息联络员报送信息1000余条,全面反映了基层活动开展情况。在此基础上,宣传组编发了发送基层单位的学习实践活动工作简报80期和报送市委学习实践活动领导小组办公室、市教卫党委的学习实践活动情况专报22期,做到上情下达,下情上达。
三、学习实践活动的主要成效
在学习实践活动中,学校坚持学习实践活动和当前工作两结合,努力把开展学习实践活动的满腔热情转化为推动学校科学发展的强大动力,取得了明显成效。
1、通过深化理论学习,进一步增强了广大党员干部特别是领导干部贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性
学校牢牢把握“党员干部受教育”这个基础,深化理论学习贯穿始终,使学习实践活动成为一次系统的科学发展观大学习、大教育、大普及。通过学习实践活动,学校广大党员特别是领导干部进一步加深了对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求的理解,在“学校为什么科学发展、怎样科学发展”的问题上形成了五大共识:在发展理念上,一定要坚定不移地贯彻落实科学发展观,始终不渝地坚持党的教育方针,践行钱伟长教育思想。在发展战略上,一定要坚定不移地以建设国内一流综合性研究型大学为目标,毫不动摇地实施学校“三步走”的战略步骤;在发展方式上,一定要紧紧抓住“稳定规模、调整结构、深化改革、提高质量”的阶段特征,大力推进内涵建设。在发展要求上,一定要重点抓好“五个着力”,做到“三个紧密结合”,推动学校又好又快发展,“五个着力”即:着力推进学科建设,在凝练与突破上下功夫;着力提高育人水平,在创新与特色上下功夫;着力加强队伍建设,在思路与举措上下功夫;着力和谐校园建设,在凝聚力和满意度上下功夫;着力加强和改进党的建设,在领导班子、干部队伍和基层组织建设上下功夫。“三个紧密结合”即:一是要将科学研究、社会服务与人才培养紧密结合起来,始终坚持“育人为本、德育为先”,切实加强和改进思想政治教育;二是要将党的建设、文明创建与学校中心工作紧密结合起来,营造“固本强基”的良好氛围;三是要将学科发展、队伍建设与解决师生利益问题紧密结合起来,建立“共建共享”的协调机制,推动学校又好又快地发展。在发展主体上,一定要坚持以人为本,以人才培养为中心,充分发挥师生员工的主体作用。

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