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卫生院2017年工作总结及2017年工作思路

03-06 16:45:51   浏览次数:994  栏目:医院工作总结
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     三.存在的不足
     1、技术人才缺乏,技术力量簿弱,对医院业务的开展有一定的影响,对医院发展有所滞后。
      2、少数职工工作责任心不强,欠缺敬业精神,对自身业务技术的学习和提高存在上进心不强。
     3、对培养的业务骨干和技术人才外流性大。
     二〇〇九年工作思路及要点
    二〇〇八年的工作从整体上看,取得了前所未有的辉煌成绩,业务总收入创下了历史之最,值得骄傲和自豪。综上所述,但存在的问题不容忽视,不能沉醉在所取得的成绩之中,更不能留于现状。我们要警醒起来,审时度势,抓住发展契机,与时俱进,跟上卫生改革的步伐,认真总结过去的成绩和不足。吸取经验教训。在来年的工作中,要坚持一如既往,在主管局和院本部的统一领导和大力支持下,继续以抓好医疗护理质量为首要任务,一并抓好其它各项工作。力争二〇〇九年业务收入,医护质量,公共卫生、医院发展上新台阶。
    1.提高医护质量,加强监控管理
    医疗质量是医院的生命力,是整个业务运行中安全有效的保证,以红头文件形式成立并下发了医疗护理质控领导小组,以院长为组长,其他中层干部为成员的质控小组,负责对全院医护质量的管理与监督。每月定时进行各科室的医护质量检查,对发现的问题及时纠正和解决。并将检查结果进行通报,限期整改,直到达到要求。
    2.实施人才战略,注重人才培养
    制定人才培训规划,把知识、能力、业绩作为衡量人才的主要标准,抓紧抓好培养现有人才和业务骨干,使用优秀人才,引进紧缺人才,努力开创人才工作新局面。
    3.业务完成计划
    二〇〇八年业务总收入拟定完成700万元,住院病人 1500      人次,门诊量 55000人次,各种手术650台次。
    4.增添医疗设备,提高诊疗水平
    为提高医院档次,提高诊疗水平,准备修建住院综合楼、门诊楼改成电梯、新建室内暖气、购买电子胃镜等。
    5、树立大卫生观念
    抓紧抓好疾病预防与控制,结核病防治,地方病监测与防治,妇幼卫生,卫生监督,健康教育和村卫生室建设等公共卫生工作。
    6、继续开

展好新型农村合作医疗工作,按政策原则办事,简化办事程序,提高工作效率,方便老百姓。
    7、建立健全合理有效,具有可行性的规章制度和管理机制,教育全体职工爱岗敬业,恪守医德,以人为本,甘于奉献,解放思想,更新观念,构建和谐医患关系,打造平安医院。
    8、认真抓好精神文明建设,行业行风建设,治理商业贿赂专项工作,政工人事,财务管理,安全生产,信访稳定,治安综合治理,院务公开等工作。
    9、强化四个门诊部的管理,加强感情联络,关心支持业务发展,进一步实行一体化管理。
    10、关心爱护退休职工,切实解决好他们的身体、生活、待遇等方面问题,并经常保持联系,让他们晚年愉快,天天开心。
    11、加强法律法规的学习,提高广大医护人员的法律意识和自我保护意识。
    12、认真完成上级交办的其他工作任务。
    总之,有上级坚强的领导作后盾,有全体职工的通力合作,加强凝聚力,继续坚持以“三个代表”重要思想和党的“十七”大精神为指导,以人为本,坚持科学发展观,紧跟卫生体制改革的步伐,实现二〇〇九年总体规划持续、健康、稳步发展,我们有信心、有决心、有能力圆满完成工作目标。

                                                兴隆镇中心卫生院
                                               二〇〇八年十一月二十五日

   
 

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