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2017年春学期春江市实验小学学校工作计划

03-06 16:56:48   浏览次数:121  栏目:学校工作计划
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2011年春学期春江市实验小学学校工作计划 
 
 

本学期工作要继续以邓小平理论、“三个代表”和科学发展观理论为指导,以上级教育教学法律、法规为行为准绳,以办人民满意的学校为
目标,不断深化素质教育,实施有效教学。争创“省文明学校”,推动学校全面、持续、可协调发展。

一、开展深入学习实践科学发展观活动

要按照中央和省、市委的统一部署,认真组织开展深入学习实践科学发展观活动。结合学校的实际,在上级党委的指导下,要研究制定学校
开展深入学习实践科学发展观活动工作实施方案,以“科学发展、四求先行”为主题,以办人民满意的学校为载体,遵循“坚持解放思想、
突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主”的原则,组织广大党员(教师)认真学习、深刻领会科学发展观,认真进行自我教育,认真
总结经验及教训,自觉查找影响和制约学校科学发展的突出问题,组织开展特色鲜明、重点突出、传奇私服成效明显的主题实践活动。开展
“党员先锋岗”、“党员结对帮学”、“党员活动日”等主题活动,不断增强党员的主体意识,推动学校科学发展、优先发展。努力实现“
党员干部受教育,科学发展上水平”,人民群众得“实惠”的总要求。

二、积极稳妥参与人事制度改革

为深化教育人事制度改革,加强教师队伍建设,促进学校科学发展。按照上级人事部门要求,今年有2项重要改革任务要完成。一是“岗位设
置管理”改革进入制订、通过具体实施方案和聘任阶段。二是要实施全省出台中小学校及教职工绩效考核工作新方案,这2项改革任务重,都
应争取在新学期(下半年)完成。政策性强,有上级政策、文件为依据,要严格按要求实施。涉及利益面广,事关全体教职工职称、绩效工
资等重大问题,要发动全体教职工参与,充分发挥教代会决策、议事制度的作用。加强领导,精心组织,制订出本校实施方案并予以实施。
以达到加强教师队伍建设,激发学校办学活力的目的。

三、切实加强学校德育工作

“坚持育人为本,德育为先”,遵循学生身心发展特点,创新德育工作方式,拓展德育工作渠道,丰富学校德育内容。深入开展弘扬和培育
民族精神月教育活动,配合国家文明城市和环保模范城市创建等中心任务,广泛开展“在家做个好孩子,在校做个好学生,在社会上做个好
公民”和“三爱一促”(爱祖国、爱泉州、爱家乡、促和谐)等主题教育实践活动,推进校园文化建设和活动开展,不断提高学生文明素质
。深入开展“关爱生命”教育活动,加强学生心理健康教育,加强对学生的遵纪守法和行为规范教育,将学生规范教育要求具体化,加强养
成教育训练。注重锻炼提高学生自主管理能力。认真学习、贯彻教育部《中小学班主任工作规定》。继续完善“文明班队”评比办法。以“
教师论坛”为平台,介绍交流正、副班主任经验,推荐教师参加市“十佳百优”和“百名先进德育工作者”评选活动。

四、进一步完善学校发展的“三大体系”

走内涵发展之路,课程发展是“主阵地”;教师发展是“主力军”;质量监控是“基础”。新学期,包括今后较长一段时期,学校要进一步
完善课程发展体系,教师专业成长体系,质量监控体系,深化素质教育,全面提升教学质量。

 

(1)完善课程发展体系

“课程”是学校为实现一定的教育目标而选择和组织的课内、课外教学内容、教学方法,师生关系和教学管理体系方面的总和。课改的一个
最大变化,就是不管学校领导或教师都要牢牢树立课程意识。领导的课程意识是:要切实领悟国家课程改革的理念、目标和要求,充分了解
学校所在地的情况。在此基础上,确立能体现学校“全面育人,健康成长 ”的育人目标的学校课程发展体系,以突出“全、实、新、活”的
办学特色。

我校现在课程体系包括“有效实施国家、地方课程”和“自主进行校本课程开发”两个大部分。而在“自主开发校本课程”这部分又分“国
家、地方课程的校本化实施”和“校本课程的开发”两部分。全面参与课改以来,我们按照课程改革的总要求,认真执行课程计划,开足、
开齐各门功课。采用长、中、短课时形式安排学科课程、校本课程。既使各类课程得到落实,又保证学生在校时间及没超过6小时,同时兼顾
保证让学生在校有1小时的体育锻炼时间。学校的校本课程开发与国家课程互补,与体育艺术的“2+1”项目结合。如“千人千绳”、“千人
齐舞”、“千人拳操”、“千笛百器”等教学活动。自主开发的校本课程是千人兴趣(特长)生培养活动。这“五千”教学活动,能让学生
全体参与,丰富校园生活,提高学生综合素质,也凸显学校的教学特色。但应指出,有些人对此还停留在“活动”的认识上,认为可有可无
。组织教学时,只停留在“普及”、“展示”这一层面上,没有将它们视为课程改革重要部分。“千人兴趣(特长)生培养活动”组队教学
活动质量存在差距;参加赛事取得成绩与日常培养学生特长、兴趣有脱节;“五千”活动的内容每学年也要有更新,形式更多样,才能吸引
学生,达到教学目标,不断提高教学质量。

教师树立课程意识,就要转变观念,克服只关注所教学科成绩的片面认识。将自己所教学科,所负责的活动当成学校课程体系的一部分。除
对自己所教功课负责外,还应配合其它学科教师共同做好教书育人工作,高度关注学生的品行教育,关注他们的身心健康成长,关注他们良
好行为习惯的养成。教师的课程意识还应体现是“用教材”,而非“教教材”。要创造性使用教材,钻研教材。确定好每一单元,每一课的
教学要求、目标。克服照抄照搬“参考书”的做法,上好每一节课。真正做到一课一得,有效教学。同时,要严格执行上级、学校已出台的
“优教减负”措施,规范教学行为。

(2)完善校本研修体系

现代学校管理中,教师的专业成长尤为重要。实施素质教育的关键在于教师。教师的发展水平决定了学生发展水平。学校要组织和引领教师
走专业成长之路,成为教师中的“首席教师”,与教师们努力朝着“教育家”或“科研型”教师的远大目标而奋斗。这是校长、教师共同发
展,获得“幸福感”之源泉。学校应努力构建具有教师内在需求为“动力”,社会、课改要求为“外力”,上级、学校考核为“推手”的校
本研修体系。逐步形成集“学习、教学、教研、考评”一体化教师专业成长机制。实现教学与研究、教学与培训、研究与培训的真正结合,
营造书香校园,构建“学习型”组织。完善校本研修体系,有以下工作要抓落实。

一是结合年度考评,整理教师专业成长袋。引导教师回顾、梳理近2年专业成长的得失,明确方向,不断努力。

二是指导教师制订专业成长规划,教师们可根据自己实际情况,通过自身进取、同伴互助、学校支持及专家们引领朝着“专家型”、“科研
型”、“能手型”、“合格型”等不同层次教师专业发展目标而努力。     

三是在校本培训中,加强对教师的班主任工作及学科教学基本功的训练和提升。每年都要设立2-3项专项训练和培训。如普通话、信息技术
等级培训,语文教师写下水文,数学教师数智测试等。本学期,学校还承担教育部统一组织的“知行中国――中小学班主任教师培训项目”
市直教学班办班工作。学校要精心组织,为班主任培训工作创造条件。参训教师要认真参加学习培训、网上交流,完成规定作业,力争取得
较好的培训效果。通过长期学习、积累,不断提高教学基本功水平。

四是课题研究验收,推广。课题研究是校本研修较高形式,也是“科研型”教师和学科带头人必有的教学研究载体。课题研究贵在“校本”
。即紧密结合自己教学实际,本人的教学所长开展研究最有效。学校将进一步深化“课题研究和培训,有针对性开展课题辅导,指导教师申
报校级“十一?五”课题。学校将进一步深化研究和培训,有针对性开展课题辅导指导教师申报校级“十一?五”课题。课题研究倡导“合作
”。课题研究既靠专家引领,又靠“大家”(同伴合作)。全国、省、市学科带头人都要发挥各自优势,组织研究团队(工作室或研究小组
)。课题研究要注意研究资料的积累,体现研究过程,做好阶段性验收等检查工作。课题研究成果贵在“运用”。课题验收不是课题研究的

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